明日方舟主线关卡低配攻略：四星队通关思路

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核心思路：理解机制，扬长避短 零六游戏，游戏平台零六找游戏

四星队通关的核心，并非寻找五星、六星干员的“下位替代”，而是重新构建一套基于四星干员特长的作战体系。四星干员普遍具备费用较低、技能专精需求相对友好、潜能提升相对容易的优势。通关思路建立在三大支柱上：对关卡机制的透彻理解、对干员功能的精准定位、以及灵活的实战应变。 lingliuyx.com

首先，必须吃透关卡。包括敌人出兵路线、类型、波次节奏，以及地图中的障碍物、防御地砖、留声机等互动元素。每一关都是独特的谜题，解法就藏在细节里。

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其次，精准定位干员。四星干员中不乏各领域的“战神”或特定功能强者，他们的强度在精一满级、技能等级7级时，已足以应对大部分主线关卡。

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最后，实战中需根据情况灵活调整部署顺序、技能开启时机，甚至临时改变策略重心。

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阵容构建：四大基石干员与功能模块 游戏来自lingliuyx.com

一套稳定的四星通关阵容，通常由以下几类核心模块构成： 06gmyx.com

1. 防线基石：重装与医疗

* 蛇屠箱：四星物理防御之壁，技能“壳状防御”提供极高的物理防御力，是应对物理大军冲锋的绝对核心。必须优先培养。

* 古米：奶盾代表。在提供可靠阻挡的同时，还能治疗自身及周围友军，极大增强防线稳定性，尤其适合压力分散的战场。

* 调香师：群体医疗干员，全图友军缓慢恢复生命的天赋在持久战中价值连城，是维持整体血线的关键。

* 苏苏洛：单体医疗爆发王者。二技能“深度治疗”期间拥有恐怖的瞬间治疗量，能强行保住任何处于集火下的关键单位。

2. 核心输出：法术与物理

* 远山：群体术士代表。二技能“命运”开启后攻击范围扩大且攻击目标数增加，是清理中后期成群中甲敌人的主力法术输出。

* 流星：对空特化狙击，同时能降低敌方防御，性价比极高。

* 克洛丝：三星战神，费用极低，攻速快，前中期对空和补伤害能力优秀，获取和培养完全无压力。

* 梅：拥有控制能力的狙击，技能附带停顿，能为防线争取时间。

3. 战术核心：特种与辅助

* 阿消/暗锁：推拉特种干员。许多关卡存在地形杀（坑、悬崖），熟练运用推拉技能可以瞬间解决高威胁敌人，是降低输出压力的关键。技能等级必须提升至4级或7级以改变力度。

* 砾：快速复活特种。费用极低，用于临时阻挡、吸引火力、吃技能、占点位，用途无限，策略灵活性倍增。

* 梓兰：减速辅助，费用低，能有效延缓敌人行进速度，为我方输出争取更多时间。

4. 功能补充：近卫与先锋

* 慕斯：法术近卫，对付高物防低法抗敌人有奇效。

* 霜叶：能减速的远程近卫，可应对特殊敌人或补充控制。

* 讯使/清道夫：可靠的防御型与进攻型先锋，负责前期开局和费用回复。

实战流程：开局、中期与决胜

开局阶段（费用积累期）

目标：稳定接敌，积累费用。

通常部署顺序为：先锋 → 狙击（对空） → 医疗 → 术士。

确保第一条路线被稳固守住，费用自然回复。如果开局压力大，可下快速复活干员（砾）暂时协助。

中期阶段（阵容展开期）

目标：补齐核心阵容，应对敌人强度提升。

根据敌人类型，部署核心重装（蛇屠箱）、主力群体术士（远山）、补充医疗或特种。

此时要密切关注费用，预留费用给关键技能或应对突发单位。推拉特种在此阶段往往能发挥重要作用，将棘手敌人推入坑中。

决胜阶段（BOSS与高压波次）

目标：集中火力，应对BOSS或大规模精英敌人。

* 技能协同：提前部署好干员，计算好技能循环。例如，在BOSS进入射程时，开启远山、流星等输出技能，同时用苏苏洛技能保住前排。

* 战术牺牲：合理使用快速复活单位吸引BOSS单体高伤害技能或短暂阻挡。

* 地形利用：始终思考能否利用推拉和地形解决最难处理的敌人。

干员培养优先级与技能专精建议

资源有限，培养需有侧重。

* 精一满级优先：蛇屠箱、古米、调香师、苏苏洛、远山、流星、阿消/暗锁、砾。这是通关的基石队伍。

* 技能等级：主力输出和关键技能（如治疗、推拉）至少升至7级。一技能通常更稳定，二技能往往在高压波次有奇效，需根据关卡选择。

* 专精考虑：四星队通关通常不需要专精技能，精一满级技能7级已足够。若卡关，可考虑将核心输出（如远山二技能）或核心生存（如蛇屠箱二技能）专精一级，提升显著。

常见关卡类型与应对策略

* 空中单位关：优先部署对空狙击（流星、克洛丝），并确保其受到医疗保护。

* 高物防敌人关：部署法术输出（远山、慕斯），利用流星减防，或使用真伤（如有）应对。

* 人海冲锋关：依靠群体术士（远山）和群攻近卫/狙击，配合减速辅助（梓兰）和控制（梅）进行AOE清理。

* BOSS关：详细研究BOSS行动模式和技能，利用快速复活吃技能，集中所有爆发技能在BOSS停留阶段输出，医疗重点保护承伤单位。

心理建设与资源管理

使用四星队通关，意味着容错率相对较低。需要耐心与练习，一次失败很正常，分析原因（是输出不足、治疗跟不上、还是部署顺序错误？）并调整策略是关键。同时，合理规划体力，优先刷取干员升级、技能升级的必需材料，避免资源浪费。

评测总结

总体而言，这套“明日方舟主线关卡四星队低配通关思路”并非是一种资源匮乏的无奈之选，而是一次对游戏机制深入理解的绝佳旅程。它剥离了高星级干员带来的数值便利，迫使玩家回归塔防游戏的本质：地形利用、单位克制、时机把握与资源调度。通过实践这套思路，玩家不仅能以更低资源消耗顺利推进主线，更能极大提升自身的游戏理解与策略规划能力，这种成就感是单纯依靠高配阵容碾压所无法比拟的。它证明了在《明日方舟》的世界里，指挥官的智慧，才是罗德岛最珍贵的“高规格”战力。无论是萌新博士开荒，还是老玩家挑战自我，这套四星通关体系都具有极高的参考价值和实践意义。